網絡空間的競爭就是人才的競爭 武漢市首屆CTF集訓班開班

長江商報訊（記者 熊輝 通訊員 吳琪 ）2019年國家網絡安全宣傳周上，“網絡空間安全人才該如何培養(yǎng)”這一話題引發(fā)廣泛關注。與會專家和業(yè)內人士表示，我國網絡空間安全人才缺口大，人才培養(yǎng)瓶頸亟待疏通。5G時代的加速來臨，帶來的不僅是機遇，還有新的問題。新技術帶來新挑戰(zhàn)，引起國家的高度重視，也凸顯出網絡安全人才的短缺。網絡空間的競爭，歸根到底是人才的競爭。

9月23日武漢網信聯盾網絡安全技術中心CTF集訓班首班正式開課。近期在全國范圍內開展的護網行動，很多大型企事業(yè)單位都出現“防不勝防”，甚至網絡癱瘓的局面，這一現象不僅暴露出我們的短板，而且也更加凸顯出實戰(zhàn)型人才的短缺的情況，本次培訓就是以攻防演練，實操為重點，力求通過培訓將短板變長，將長處更專。此種類型培訓在武漢市也屬首次,本中心將繼續(xù)推出實戰(zhàn)性課程，為我市網絡安全人才培養(yǎng)及儲備發(fā)揮應有的力量。

據相關資料顯示，近三年我國高校教育培養(yǎng)的信息安全專業(yè)人才僅3萬余人，而網絡安全人才總需求量則超過70萬人，缺口高達95%。8.02億中國網民的網絡安全問題，已成為行業(yè)乃至國家亟待解決的問題。也正因此，對人才的選拔和培養(yǎng)刻不容緩。

武漢網信聯盾網絡安全技術中心主任吳琪介紹，本次參訓人員來自市公安局、市職能部門、院校、及大型企事業(yè)單位近30名網絡安全崗位人員，培訓內容主要針對密碼隱寫、WEB安全、滲透測試等，還結合了近年來發(fā)生的網絡安全問題和事件，聚焦區(qū)塊鏈等新技術典型安全漏洞和攻防場景；圍繞監(jiān)測預警、漏洞挖掘、安全運維、團隊協助、安全加固和應急響應等方面，在綜合競賽環(huán)境中實現業(yè)務場景建模；重點考察選手對網絡空間安全的綜合攻防能力和在安全工作崗位的技術水平和運維能力。

通過培訓，不僅對堅實網絡安全人才隊伍培養(yǎng)提供了智力支持，也為即將要開始的首屆網絡安全技能大賽決賽做好準備，增強各單位實戰(zhàn)能力，增進相互之間的技術交流，為網絡安全人才隊伍建設，保障網絡安全工作持續(xù)有效開展起到積極的促進作用，得到業(yè)界及社會廣泛關注和認可。

責編：ZB