劉志光零距離對(duì)話人大學(xué)子：跨界，趁年輕

11月1日，新鳳祥集團(tuán)總裁劉志光走進(jìn)中國(guó)人民大學(xué)，與人大學(xué)子進(jìn)行了一場(chǎng)零距離交流。自今年初作為全球青年領(lǐng)袖受邀參加博鰲亞洲論壇以來，這是劉志光第一次直面公眾；同時(shí)，也是他第一次以企業(yè)家的身份與95后的大學(xué)生直接對(duì)話。

作為國(guó)內(nèi)唯一一家橫跨食品與銅冶煉領(lǐng)域的多元化集團(tuán)，劉志光帶領(lǐng)下的新鳳祥曾在實(shí)體經(jīng)濟(jì)增速放緩的2016年，創(chuàng)下了逆勢(shì)增長(zhǎng)的歷史最佳業(yè)績(jī)。如今，新鳳祥剛剛度過26歲生日，劉志光就進(jìn)入高校走到大學(xué)生的中間。顯然，在為家族企業(yè)引入更加先進(jìn)的現(xiàn)代化治理方式之后，劉志光正在嘗試通過這種形式為新鳳祥集團(tuán)注入更具創(chuàng)新活力和突破思維的年輕基因。

“在跨界這樣的事情上，年輕人有天然優(yōu)勢(shì)”

劉志光當(dāng)天的演講以“未來，從現(xiàn)在開始”為主題。在兩個(gè)小時(shí)的交流中，他說的最多的一句話就是：我相信年輕的能量。

“我無條件相信年輕人的智慧和力量�！痹谘葜v中，劉志光多次強(qiáng)調(diào)。在他看來，成熟的職場(chǎng)人往往很容易被以往的經(jīng)驗(yàn)所束縛，而年輕人往往不存在那么多的框架和邊界。“跨界和融合，是正在發(fā)生的，也是未來將持續(xù)發(fā)生的事情。打破邊界，是我們這代人要做的；然而，年輕人心里就沒有邊界，他們?cè)谒�謂跨界的事情上有天然的優(yōu)勢(shì)。所以，我真的愿意無條件的相信大家。”劉志光表示。

精彩創(chuàng)業(yè)故事獲同學(xué)點(diǎn)贊

在介紹自己的經(jīng)歷時(shí)，劉志光與新鳳祥在實(shí)業(yè)主航線的堅(jiān)守引發(fā)了現(xiàn)場(chǎng)同學(xué)的極大興趣。

在劍橋大學(xué)畢業(yè)后回國(guó)，劉志光并沒有選擇進(jìn)入人人羨慕的金融圈，而是一腳踏入了資金門檻高、技術(shù)門檻高、生態(tài)環(huán)保門檻更高的銅冶煉行業(yè)。沒資金、沒經(jīng)驗(yàn)、沒技術(shù)的劉志光與父親一道從一片荒地做起，生生跨過了從肉雞出籠到陰極銅出爐的門檻，在無數(shù)人的看空中，把祥光做成了我國(guó)銅冶煉領(lǐng)域中擁有自主創(chuàng)新技術(shù)最多、國(guó)際化程度最深、發(fā)展最為穩(wěn)健、環(huán)保治理最好的企業(yè)。

這樣的經(jīng)歷一度讓現(xiàn)場(chǎng)同學(xué)就祥光的創(chuàng)業(yè)過程向劉志光不停發(fā)問�！皠�(chuàng)業(yè)中最重要的是什么東西？”“怎么樣規(guī)避創(chuàng)業(yè)中的風(fēng)險(xiǎn)？”“金融專業(yè)背景的您，最后卻從事了有色金屬行業(yè)，您怎么看待這樣的結(jié)果？”

劉志光對(duì)此的答復(fù)是：“沒人能預(yù)設(shè)自己的人生，做好當(dāng)下的事，總有一天這些事情會(huì)在未來連在一起。就像我學(xué)的雖然不是有色金屬，但金融專業(yè)的背景，讓我對(duì)風(fēng)險(xiǎn)控制和銅作為期貨產(chǎn)品的理解更深入。所以，未來，真的是已經(jīng)從現(xiàn)在開始到來了�！�

家族第二代企業(yè)家聚焦讓世界更美好

在這個(gè)越來越多元化的時(shí)代，年輕人有自己的美感、自己的靈韻、自己的追求，即是獨(dú)特的又是共同的�！拔沂�分愿意，也必須傾聽當(dāng)代年輕人的想法。因?yàn)槟銈兊南敕ǎ瑳Q定著未來中國(guó)社會(huì)的走向�！眲⒅竟膺@樣強(qiáng)調(diào)，并因此就企業(yè)在當(dāng)前時(shí)代背景下的走向和發(fā)展趨勢(shì)與現(xiàn)場(chǎng)同學(xué)展開了探討。

經(jīng)過幾輪交流，劉志光在企業(yè)家使命這個(gè)話題上與在場(chǎng)同學(xué)達(dá)成了共識(shí)：如果說第一代企業(yè)家，解決的是企業(yè)發(fā)展、社會(huì)發(fā)展和時(shí)代發(fā)展的問題，那么第二代企業(yè)家承擔(dān)的，是讓這個(gè)世界更加美好的使命。

“我愿與大家一起，做該做的事兒，過該過的坎兒，承擔(dān)一定要承擔(dān)的責(zé)任。在我看來，這才是一種有意義的人生�！眲⒅竟獗硎�。

80后總裁接受90后檢視

年輕人是社會(huì)創(chuàng)新的源泉，是未來消費(fèi)趨勢(shì)的決定者。從這種角度，劉志光希望，自己可以更懂年輕人，新鳳祥可以更接近年輕一代。

目前，在禽肉產(chǎn)品加工領(lǐng)域埋頭發(fā)展26年、在銅冶煉領(lǐng)域不斷破局12年的新鳳祥集團(tuán)正迎來全新的發(fā)展階段。面對(duì)消費(fèi)升級(jí)的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，劉志光希望已經(jīng)取得產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)初步成功的新鳳祥可以再上一個(gè)臺(tái)階。作為企業(yè)掌舵者，劉志光此次專程走近大學(xué)生，也正是為了能進(jìn)一步了解90后甚至是95后年輕人的所思所想，并從中探尋引領(lǐng)未來的發(fā)展心得。

“離年輕人遠(yuǎn)了，離未來就遠(yuǎn)了；離未來遠(yuǎn)了，危機(jī)感就來了�！北M管被大多數(shù)人稱為“青年領(lǐng)袖”，1980年出生的劉志光有時(shí)候仍覺得自己還不夠接近年輕人�！懊慨�(dāng)身邊有同事說個(gè)網(wǎng)絡(luò)上我不知道的新梗時(shí)，我總有一種莫名的危機(jī)感�！眲⒅竟馔嘎�，“所以我特別愿意找更年輕的同事或者朋友聊天。每次聊天，我都能有新收獲。我相信，只有我這個(gè)人，我的企業(yè)得到了年輕人的認(rèn)可，我的產(chǎn)品才能保證足夠的生命力。所以，我愿意接受任何一個(gè)年輕人的檢視�！�

據(jù)介紹，劉志光已將高校對(duì)話作為其洞察社會(huì)趨勢(shì)的固定動(dòng)作：“有機(jī)會(huì)，我愿意常來跟大家聊聊。”劉志光表示。

（新華網(wǎng)）

編輯：陳順

責(zé)編：ZB