從源頭抑制“假證買(mǎi)賣(mài)”

長(zhǎng)江商報(bào)消息 “假證買(mǎi)賣(mài)”屢禁不止，還從線下發(fā)展到了線上，其實(shí)折射出的是某些人的精神缺“鈣”，是一種自欺欺人的做法。值得慶幸的是，由于信息技術(shù)越來(lái)越發(fā)達(dá)，“假證買(mǎi)賣(mài)”的生存空間正在被壓縮。

再進(jìn)一步說(shuō)，弄虛作假固然不對(duì)，但“沉沒(méi)的聲音”更需要打撈。當(dāng)實(shí)習(xí)得不到大學(xué)生的價(jià)值認(rèn)同，他們就難免會(huì)采取“變通”的做法；當(dāng)用人單位的管理不夠科學(xué)不夠人性化，少數(shù)員工便會(huì)用買(mǎi)來(lái)的“假證”換取他們應(yīng)得的勞動(dòng)權(quán)益；當(dāng)評(píng)價(jià)機(jī)制不夠科學(xué)、不盡合理，一些有能力卻沒(méi)有證書(shū)的人不得不劍走偏鋒。所以說(shuō)，建設(shè)誠(chéng)信社會(huì)，除了提高違規(guī)成本，也需要實(shí)現(xiàn)考核辦法、評(píng)價(jià)體系、管理觀念的更新，這有助于從源頭壓縮“假證買(mǎi)賣(mài)”的市場(chǎng)需求。（經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)）

責(zé)編：ZB